Gerencia y Empresa III – Maria Adelaida Saldarriaga
Gerencia y Empresa III – Maria Adelaida Saldarriaga
Creciendo como líder: gestión de equipos y el liderazgo de una gerente . Una conversación con Maria Adelaida Saldarriaga – Centro de Gerencia y Empresa EAFIT
En una conversación enriquecedora del Centro de Gerencia y Empresa (CGE), tuvimos la grata oportunidad de dialogar con María Adelaida Saldarriaga, ex General Manager de Avon Colombia, quien compartió perspectivas valiosas sobre el liderazgo femenino y los desafíos que enfrentan las empresas en temas cruciales como la sostenibilidad y la escucha activa. En esta oportunidad entrevistó Mauricio Bejarano, director de Marketing e Innovación de la Escuela de Administración y entrevistador estrella del CGE.
Uno de los puntos clave abordados fue la cuestión de cómo enfrentar el liderazgo cuando una mujer no se siente completamente preparada. Saldarriaga proporcionó insights valiosos, destacando la importancia de la confianza y la búsqueda constante de oportunidades para aprender y crecer. La importancia de la escucha activa en el liderazgo fue otro tema central. Saldarriaga no solo subrayó la necesidad de escuchar, sino que también ofreció un complemento valioso, profundizando en la relevancia de esta habilidad para el entendimiento profundo y la toma de decisiones informadas. La actitud de un líder ante la crítica fue también un punto destacado de la conversación, explorando cómo los líderes deben manejar las críticas de manera constructiva y utilizarlas como oportunidades de mejora. La conexión entre líderes y sus equipos fue otro tema crucial, abordando la importancia de mantener un contacto cercano y auténtico para construir relaciones sólidas y fomentar un ambiente de trabajo positivo.
La conversación también se adentró en el rol de las empresas en la sociedad y cómo abordar los retos sociales desde dentro de las organizaciones. Saldarriaga compartió perspectivas valiosas sobre cómo las empresas pueden contribuir a la solución de problemas sociales y ser agentes de cambio positivo. Un aspecto significativo que se exploró fue la reconciliación de las compañías con las demandas de sostenibilidad. A pesar de los desafíos, Saldarriaga ofreció ideas claras sobre cómo las empresas pueden alinearse con prácticas sostenibles y cumplir con las expectativas cambiantes de los consumidores.
De esa manera, la conversación con María Adelaida ofreció una exploración detallada del liderazgo femenino y los desafíos empresariales contemporáneos. Les extendemos la invitación a dedicar un rato de su tiempo a escuchar esta conversación completa para ampliar en estos temas cruciales y beneficiarse de las experiencias compartidas por esta destacada líder empresarial.
